Менеджер по персоналу крупной торговой сети набирает на работу сотрудников торгового зала. Обработав стопку резюме, он отобрал четыре кандидатуры, которые имели надлежащий опыт и в одинаковой степени соответствовали предъявляемым требованиям. Менеджер позвонил этим людям с целью встретиться с ними и проверить их сообразительность одним общим вопросом.
В назначенный день соискатели вакансии собрались в кабинете менеджера по персоналу. Он объяснил им, что кто-то один из них получит работу, если ответит на вопрос, «Что является в мире самым быстрым?».
Первый претендент не задумываясь ответил: «Это мысль, которая формируется в голове. Для неё нет никаких ограничений».
— Хороший ответ, — сказал удовлетворённый кадровик, и обратился к следующему работнику – каким будет ваш ответ?
— По-моему, нет ничего быстрее мигания. Не даром говорят, «не успеешь глазом моргнуть». Это самая распространённая характеристика скорости.
— Интересный подход, — одобрил кадровик и обратился к третьему претенденту. – Что вы думаете на этот счёт?
— Полагаю, что самая быстрая на свете вещь – это свет. Заходя в торговый зал и щёлкая выключателем вы тут же освещаете огромные площади. По-моему, нельзя превзойти скорость света.
— С этим не поспоришь – улыбнулся кадровик, и обратился к последнему претенденту, мужчине уже в годах. – А как вы считаете, что является самым быстрым?
— Я выслушал все предыдущие ответы и понял, что они неверны. На мой взгляд, самым быстрым является диарея.
— Как такое может быть? – воскликнул удивлённый менеджер по персоналу. – Поясните!
— Видите ли, на днях я съел что-то несвежее и у меня засвербило в животе. И прежде чем я успел подумать, глазом моргнуть и включить в туалете свет, как содержимое кишечника было у меня в штанах!
Так более опытный сотрудник прошёл собеседование лучше остальных.
